KURUMSAL EĞİTİM PROGRAMI

BES Eğiticinin Eğitimi

Kurumunuzun iç eğitmenlerini; lisanslama, ürün ve fon eğitimlerini kendi kanalında etkili biçimde verebilecek şekilde yetiştiren program.

Hem içerik hâkimiyetini hem de sınıf yönetimi, anlatım ve ölçme-değerlendirme becerilerini birlikte ele alır.

BU PROGRAM KİMLER İÇİN?

“Konuyu biliyorum, ama nasıl anlatmalıyım?”

İç eğitmenlerKurum akademisi ve eğitim ekipleri
AkademiEğitim
Bölge ve satış yöneticileriEkibine eğitim veren yöneticiler
YöneticiKoçluk
Eğitmen adaylarıSahadan eğitmenliğe geçenler
GeçişGelişim

SAHADAKİ SORU

İyi bir satışçı ya da uzman, her zaman iyi bir eğitmen olmayabilir.

Kurumlar lisanslama ve ürün eğitimlerini giderek daha fazla kendi iç eğitmenleriyle vermek istiyor. Ancak konuya hâkim olmak, onu yetişkin bir gruba etkili biçimde aktarmak için yeterli değildir.

Program, iç eğitmenlerinizin BES içeriğine hâkimiyetini derinleştirirken yetişkin eğitimi, sunum, sınıf yönetimi ve değerlendirme becerilerini de geliştirir.

PROGRAMIN EKSENLERİ

İçeriğe hâkim olmak, etkili anlatmak, sonucu ölçmek

01

İçeriğe hâkim olmak

BES mevzuatı, ürünler ve fonlar konusunda eğitmen düzeyinde bilgi derinliği.

02

Etkili anlatmak

Yetişkin öğrenme ilkeleri, sunum, soru yönetimi ve zor katılımcılarla çalışma.

03

Sonucu ölçmek

Eğitim tasarımı, ölçme-değerlendirme ve eğitim sonrası takip.

REFERANS

Kurum akademileriyle birlikte.

Allianz ve BNP Paribas Cardif’in iç eğitmen ekipleri için eğiticinin eğitimi programları uyguladık; içerik her kurumun eğitim yapısına göre yeniden düzenlenir.

İÇERİK HAVUZU

Programın ana başlıkları

Başlıklar, kurumunuzun ürün yelpazesi, satış kanalı ve ekibinizin profiline göre birlikte şekillendirilir.

Yetişkin öğrenmesi

Yetişkinlerin nasıl öğrendiği ve eğitim tasarımına etkisi.

Eğitim tasarımı

Hedef, içerik, akış ve materyal hazırlığı.

Sunum ve anlatım

Ses, beden dili, hikâye ve örnek kullanımı.

Sınıf yönetimi

Soru, itiraz ve grup dinamiklerinin yönetimi; online sınıf pratikleri.

BES içeriğinde derinlik

Lisanslama ve ürün eğitimlerinde en çok zorlanılan konuların eğitmen gözüyle ele alınması.

Ölçme ve değerlendirme

Soru hazırlama, sınav analizi ve eğitim etkinliğinin ölçülmesi.

KURUMSAL KAZANIMLAR

Kurumunuza kazandırdıkları

KİMLER İÇİN

Programın muhatapları

EĞİTİM VERDİĞİMİZ FİNANS KURUMLARI

▲Allianz Sigorta▲Allianz Yaşam ve Emeklilik▲Allianz Hayat ve Emeklilik▲MetLife▲BNP Paribas Cardif▲AXA Sigorta▲AXA Hayat ve Emeklilik▲Türkiye Sigorta▲Türkiye Hayat ve Emeklilik▲Zurich Yaşam ve Emeklilik▲HDI Fiba Emeklilik▲AGESA▲QNB Sigorta▲Ziraat Bankası▲DenizBank▲Garanti BBVA▲HSBC▲ING▲Kuveyt Türk▲Aktif Bank▲Alternatif Bank▲Şekerbank▲Halkbank▲Burgan Bank▲Anadolubank▲Fibabanka▲OdeaBank▲TEB▲Turkish Bank▲TSKB▲Gedik Yatırım▲Şeker Yatırım▲Osmanlı Portföy▲Bahçeşehir Üniversitesi

SIKÇA SORULANLAR

Merak edilenler

Her ikisi. BES içeriğinde derinlik ile eğitmenlik becerileri birlikte ele alınır.

Evet, programın verimli olması için katılımcıların BES lisansına ve sahada deneyime sahip olması önerilir.

Evet. Katılımcılar program boyunca kısa anlatım çalışmaları yapar ve geri bildirim alır.

Evet. Program, kurum akademinizin eğitim modeli ve içerikleri temel alınarak uyarlanır.

Uygulama ağırlığı nedeniyle yüz yüze önerilir; ihtiyaca göre canlı online da planlanabilir.

Ekibiniz için programı birlikte kuralım.

Kurumunuzun ihtiyacını, satış kanalınızı ve takviminizi konuşmak için bize ulaşın.
0850 304 8423 · bilgi@ideadanismanlik.com